Bei uns ist jeder willkommen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir glauben an eine Kultur des Wissensaustauschs und des gegenseitigen Respekts, die auf dem Wohlbefinden jedes einzelnen im Team basiert.

Dein Job [#1099076]

  • Als (Senior) Digitalplanung / Campaign Manager (mensch) sind in deinem Activation Team die digitalen Beratungs-, Planungs- und Kampagnenmanagement-Experten angesiedelt.
  • Du stehst in direktem Kontakt mit unserem renommierten Kunden und berätst diesen in digitalen Fragen umfassend und professionell.
  • Zusammen mit deinem Team stellst du sicher, dass die strategischen Kommunikationszielsetzungen des Kunden mit unserem Fachwissen im Detail geplant und mit höchster Exzellenz umgesetzt werden.
  • Du steuerst und optimierst die digitalen Kampagnen des Kunden von A bis Z – vom Briefing, über die Implementierung bis hin zu spezifischen Reportings, Analysen und Präsentationen.
  • Bei dir laufen alle Fäden zusammen: Du arbeitest eigenverantwortlich und selbstständig und stehst dabei zwecks Abstimmung im engen Kontakt mit internen Abteilungen, Kunden, Kreativagenturen und Vermarktern.
  • Dir fällt noch mehr ein? Perfekt!

Darum du

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium (BWL/Marketing/Kommunikation) oder eine entsprechende Ausbildung.
  • Du verfügst über mindestens zwei Jahre Erfahrung im digitalen Planungs- und Beratungsumfeld auf Agenturseite oder in einem ähnlichen Berufsfeld.
  • Immer am Puls der Zeit: Du beschäftigst dich fortwährend mit digitalen Trends und kennst dich mit den gängigen Mediaplanungs- und Researchtools (AGOF, Meetrics, Nielsen etc.) ebenso aus wie mit AdServer Technologien und den MS Office Programmen.
  • Du agierst als Schnittstelle zwischen dem Kunden, dem Client Service Team sowie AdOps und Vermarktern.
  • Du hast ein sicheres Auftreten, arbeitest eigenverantwortlich, bist organisiert, flexibel und lösungsorientiert und bringst ein ordentliches Maß an Zahlenverständnis mit.
  • Englisch ist für dich kein Problem – weder schriftlich noch mündlich.
  • Du hast einfach Lust auf etwas Neues, einen tollen Kunden und ein tolles Team.

Darum wir

Bei uns zählst du mit deinen Ideen – von Anfang an! Wir wollen, dass du stets besser wirst, als du gestern warst: Deshalb bieten wir dir viele Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Aufstiegschancen.

Dank flacher Hierarchien findest du dich bei uns in einem angenehmen, wertschätzenden Betriebsklima wieder. Unseren Teamspirit erlebst du nicht nur im Arbeitsalltag, sondern auch bei Mitarbeiterevents oder beim Agentursport hautnah. Darüber hinaus gehören Vergünstigungen in umliegenden Geschäften, für Tickets oder Sportangebote sowie für den öffentlichen Nahverkehr zu unseren Benefits. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Sabbaticals geben wir dir die Möglichkeit, Job und Privatleben unter einen Hut zu bekommen. Ob Berufsunfähigkeits- und Unfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt oder frisches Obst und Getränke gratis am Arbeitsplatz – wir kümmern uns natürlich auch um deine Vorsorge und dein Wohlbefinden.

Benefits

Fortbildung
und Seminare
Mobiles Arbeiten
Feedbackkultur & regelmäßige Befragung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Direktversicherung
Flexibler
Überstundenausgleich
32 Tage Urlaub
Zertifiziertes Energie- und Umweltmanagement
Jobrad
Sabbatical
Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
Sommerfest Weihnachtsfeier
Sportliche Aktivitäten
Teilnahme am
Agency Cup
Mitarbeiterrabatte

Die Omnicom Media Group Germany ist Teil der Omnicom, einer weltweit führenden Kommunikations-, Werbe- und Marketingdienstleistungsgruppe. Mit den Agenturen OMD, PHD und Hearts & Science umfasst sie drei relevante und wachstumsstarke Mediaagenturnetworks in Deutschland. Im Kerngeschäft betreuen und beraten die Agenturen mehr als 200 namhafte werbungtreibende Unternehmen in den Bereichen Strategie, Kommunikation, Mediaplanung und -einkauf sowie Optimierung und Forschung.

Covid-Info

Bedingt durch die sich stets wandelnden Bedingungen und Herausforderungen, die Covid-19 mit sich bringt, werden wir das Auswahlverfahren ggf. virtuell durchführen.
Weitere Details erhältst du im Verlauf des Bewerbungsprozesses durch deine Ansprechpartner.

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